• Quelle était ta formation ?

J'ai suivi une formation en Management et Commerce International des Entreprises.

 

• Pourquoi as-tu choisi GRENKE pour ton alternance ?

Dès le début, je cherchais une opportunité pour améliorer mon français. GRENKE m'a semblé particulièrement attrayant, car c'était l'une des rares entreprises proposant des contrats en alternance avec des opportunités à l'étranger. Lors de mon entretien à Strasbourg, j'ai immédiatement constaté que la réalité correspondait à l'image positive que j'avais perçue sur Internet. La proximité entre les collaborateurs m'a frappé dès le départ. Tout s'est enchaîné rapidement, et en seulement trois jours, j'ai reçu ma lettre d'acceptation.

 

• Peux-tu nous en dire davantage sur les trois années que tu as passé chez GRENKE en alternance ?

Mon expérience chez GRENKE a débuté à Zurich, puis j'ai poursuivi à Baden-Baden en RH, et enfin à Strasbourg. Dans les trois pays où j'ai évolué, j'ai toujours été bien accueilli, sans jamais avoir l'impression de ne pas être à ma place. Même durant la pandémie, la transition s'est effectuée en douceur. Nous avons rapidement été équipés pour travailler à distance. Ensuite, j'ai eu la chance de passer un semestre à Genève, où j'ai travaillé aux côtés d'étudiants venant de différents horizons. Cette expérience a été comme un rêve, et j'ai réellement pu améliorer mon niveau de français.

 

Après l'alternance, quand es-tu passé en CDI et comment cela s'est-il déroulé ?

En janvier 2022, je n'étais pas encore certain de la direction que je souhaitais prendre, mais j'étais convaincu que je voulais poursuivre ma carrière chez GRENKE. J'ai considéré rester en Suisse ou revenir en Allemagne. J'ai finalement choisi de revenir près de ma famille, car pendant mon alternance, j'avais beaucoup déménagé. Pendant mes expériences chez GRENKE France, j'ai eu l'opportunité de travailler en tant qu'Internal Sales en France et en tant qu'External Sales en Suisse. Après avoir travaillé dans les deux domaines, j'ai réalisé que je voulais poursuivre dans le domaine de la vente, plus particulièrement dans la relation avec les partenaires. Donc, en octobre 2022, j'ai débuté mon CDI en tant qu'ingénieur commercial, spécialisé dans le secteur médical.

 

• Peux-tu nous parler des différences entre le travail en France et en Allemagne ?

Les pauses déjeuner ! En Allemagne, nous prenons notre temps pour manger, mais nous ne discutons pas beaucoup, tandis qu'en France, il y a beaucoup de discussions, mais le repas est généralement plus rapide.

 

• As-tu des conseils pour les futurs alternants qui souhaiteraient travailler en France ou à l’étranger ?

Je dirais que nous grandissons en surmontant les problèmes auxquels nous sommes confrontés. Il ne faut pas hésiter à s'intégrer, à être prêt à apprendre en permanence, à rester ouvert et à poser des questions. L'adaptabilité est la clé lorsque l'on travaille à l'étranger en tant qu'alternant.

 

• Peux-tu partager une anecdote ou un moment marquant de ton expérience en alternance chez GRENKE en Allemagne ?

Pendant mon semestre à Genève, j'ai eu l'occasion de discuter avec un ami espagnol qui m'a parlé du travail de son père. Il s'est avéré que le père de mon ami était client chez GRENKE Espagne, basé à Madrid, une coïncidence inattendue mais très agréable.