Notre vision ? Former pour recruter.

Nous faisons le choix d’accompagner les jeunes professionnels de demain en leur proposant des missions identiques à celles de leurs collègues embauchés au sein l’entreprise.

Offres d'emplois

L’alternance est un pari sur lequel nous misons depuis plusieurs années.

Notre objectif

Former les générations futures en les accompagnant dans leurs missions et donner aux apprentis l’opportunité de partager leurs idées afin de contribuer au développement de grenke.

Le recrutement chez GRENKE

"L’alternance est idéale pour intégrer un maximum de compétences et pouvoir évoluer personnellement."

// Hugo Villers - apprenti à Lille de 2020 à 2023, embauché en CDI

Découvrez son témoignage

"L’alternance chez grenke m’a permis de découvrir le monde du BtoB via les deux canaux de vente : direct et indirect. Cela m’a également permis de gagner en autonomie et en maturité. Chez grenke, le statut d’alternant est placé au même niveau que les collaborateurs ce qui permet de renforcer la confiance en soi.

L’alternance chez grenke permet aussi d’améliorer son sens du relationnel via les nombreux rendez-vous et rencontres que nous pouvons faire durant toute l’année. Mon contrat d'alternance s'est terminé en septembre 2023. Aujourd'hui, je suis en contrat CDI chez grenke ! Je m’y sens bien et il me reste encore beaucoup de choses à découvrir et à apprendre."

Parcours international : de l'alternance chez grenke au poste d'ingénieur commercial

Découvrez le parcours inspirant de Louis Strohmeyer, ancien alternant qui a pu faire ses preuves dans trois pays du groupe grenke, avant de conclure son périple en Allemagne, où il occupe aujourd'hui le poste d'ingénieur commercial !

Découvrez l'article !

whitepaper

Aujourd’hui, 1 apprenti sur 3 est embauché chez grenke à la suite de son alternance (*)

(*) Statistiques internes datant de septembre 2021.